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近日，集團黨委召開作風建設專項行動工作推進會。集團黨委書記、董事長韓霽昌出席會議并講話，黨委副書記、總經理唐宏軍主持會議并通報集團作風建設專項行動開展情況。
會議指出，自作風建設專項行動開展以來，集團黨委認真貫徹落實省委、省國資委黨委安排部署，以“六個強化”和“六個注重”嚴紀律、強作風、提效率、促改革，干部職工作風明顯好轉，履職能力不斷提升，管理效能不斷提高，凝聚力、向心力不斷增強，生產經營持續向好，有力保障和推動了企業高質量發展。
會議期間，集團黨委書記、董事長韓霽昌作了題為《聚焦管理能力大提升 力促作風效能雙革命》的主旨講話。韓霽昌要求，地建干部職工要堅持不懈轉作風、樹新風，構建簡簡單單、清清爽爽的人際關系，營造風清氣正的干事創業氛圍。要圍繞“效益”目標導向，從集團大局出發，解放思想、轉變觀念、強化作風，樹牢“管理為經營服務”的理念，增強“打糧食”意識，提高企業運行質效。要保持終身學習的良好習慣，向書本學、向大家學、向年輕人學、向社會學，及時更新各行各業方方面面的知識，融會貫通，勤于思考、善于總結，不斷滿足省管國有大型企業高質量發展對干部職工能力素質的要求。要立足于解決問題，撲下身子、親力親為，通過率先垂范影響大家、帶動大家，在解決問題中成長提升、鍛煉團隊。要心向陽光、胸懷寬廣，眼光放長遠、不急于求成，堅持為企業謀發展、為家庭謀幸福，將個人價值的實現融入到企業發展的實踐中，以更加飽滿的熱情、更加昂揚的斗志、更加務實的作風，推動集團高質量發展再上新臺階。
會議要求，各基層黨委要嚴格落實主體責任，深刻認識作風建設的重要意義，迅速傳達會議精神，把作風建設同學習宣傳貫徹黨的二十大精神、完成年度目標任務、謀劃明年工作等緊密結合起來，以作風建設強化組織管理水平、提升治理能力，統籌做好疫情防控、生產經營、安全生產和信訪穩定等各項工作，以更好的發展成果檢驗作風建設成效，推進作風建設專項行動持續走深走實。
集團領導班子成員、中層及以上干部和各部（室）全體職工參會。
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